公务员招录比5000:1,选对路子马上变成20:1!

公务员岗位-被人们调侃为宇宙的尽头。以国考为例,2023年的报名人数为250万左右,而2024年的报名人数则突破了300万。

什么概念,教育大省河南、山东等一年的高考生100多万,也就是相当于河南整个全省的高中三年学生都在公考。

吉林省考生每年才12万多,吉林省目前小学到高中的学生一共都不到300万。

一个西藏自治区六普人口才300万,相当于全省人都要参加公考才够。

可怕吗?

另外,从大环境来看,由于高校毕业生人数的增加以及就业压力的增大,预计未来公务员考试的竞争压力仍将继续增大。那么对于庞大的人群,很少的岗位你有信心你能考上吗?

那对于想考公务员的你来说,有没有捷径呢?

他就是————选调生

那什么是选调生?

选调生作为国家公务员的一种,是国家为培养党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质工作人员人选而精心选拔的优秀毕业生。自上世纪90年代开始实施以来,选调生制度为我国各级党政机关输送了大批优秀人才,为推动国家治理体系和治理能力现代化做出了积极贡献。

简而言之就是培养党政领导干部的后备力量!

一、选调生的选拔与培养

选调生的选拔过程十分严格,通常从高校优秀应届毕业生中筛选,要求具备中共党员(含预备党员)身份,同时学习成绩优异,担任过学生干部或党员。经过笔试、面试、体检、考察等环节,合格的毕业生可被录用为选调生,分配到基层工作。

选调生分配到基层后,通常会安排到乡镇(街道)或村(社区)进行锻炼,通过实践了解基层工作实际情况。在这个阶段,选调生需要尽快适应新环境,学习与群众沟通的技巧,提高解决实际问题的能力。

在基层工作期间,选调生会接受系统的培训,包括政治理论、业务知识、领导能力等方面的课程。通过培训,选调生可以不断提升自己的综合素质,为今后的职业发展打下坚实基础。

所以我们广大的应届大学生,你们是有着自己独特的标签的,也就是说你有一张应届的通行证,有些机关单位只要应届生,如果你走了选调生就相当于是走了独木桥,只不过这个独木桥是为你而设,其他的社会考生只能在大部队中行走。

而选调生与选调生中也是有不同的

二、选调生的招聘层次:

定向选调生。定向选调生主要针对985及部分211出来的应届毕业生,博士省厅、硕士市直、本科县区进行分配,阶层锻炼两年多数也能回到原单位。

中央选调生。中央选调生主要招录清北这种top级名校应届毕业生,基本上都是任职在中央或省直辖市机关,可能会分到县区机层,但是迟早会回自己单位,转正定级部分地方硕士可以给正科,而且有些地方还给安家费。

普通选调生。普通选调生由国家部委、省、市组成,每个层次对于选调生的要求都不同,而且岗位需求上也是有一定差距的。

公务员招录比5000:1,选对路子马上变成20:1!

公务员招录比5000:1,选对路子马上变成20:1!

公务员招录比5000:1,选对路子马上变成20:1!

从数据中我们可以看到选调生的竞争压力和普通的公务员国考来说根本不在一个量级,一个岗位的报录比例平均只有20:1,而普通的国考省考公务员招录比基本要达到500:1,甚至5000:1。并且选调生岗位大部分都具备晋升价值,可见选调生的竞争优势是多么的明显!

大家如果想要走选调生最好继续升学读研,可以报录一些中央的岗位,之后就是平步青云了。这样有优势的升学路径都被你知道了,家里有学生的赶紧准备起来吧!


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